1月26日 ，公司召开2021年度查核评议会 。党支部副书记、董事长、总经理胡显明主持会议 。
会上 ，各部门掌管人对2021年工作功效与亮点进行总结 ，客观分析存在的问题与不及 ，提出2022年工作思路与发展规划 ，随后对整个职工进行了民主测评 。
会议指出 ，2021年公司高低对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导 ，对峙稳中求进的工作总基调 ，加快转型升级、夯实基础治理 ，攻坚克难、砥砺前行 ，以党建引领扎实推动集团高质量发展 ，维持了经济不变增长的优良态势 。
会议要求 ，2022年整个职工要紧紧萦绕整年指标工作 ，经营新的发展格局、发展理想、发展模式 ，从两个方面重点推动 。一要狠抓团队建设 ，进一步优化组织架构、干部使用及部门岗位职责 ，提升团队综合素质和效力 ，形成高低同心、同谋发展的优良氛围 。二要狠抓造度建设 ，成立健全各项治理造度 ，阐扬造度的规范疏导作用 ，形成用造度管人、按造度处事、靠造度治理的优良风尚 。